Die Zukunft unserer Borussia

[3Dcad]

Da ist was dran. Wenn ein Netz, Scally oder Noß nicht ganz mithalten können mit den Gegenspielern, dann ist das kein Problem das zu akzeptieren. Aber erfahrene Spieler die sehr gut verdienen und schon CL gespielt haben und über den Platz schleichen da habe ich keine Lust drauf.

[jannik567]

Wenn es stimmt, dass im Jugendbereich Mindestlöhne gezahlt werden, dann gute Nacht

Dann muss man sich nicht wundern, dass wenig Qualität hochkommt. Da muss richtig Kohle reingebuttert werden. Bis die Fohlenausbildung zu einem echten Qualitätssiegel geworden ist.

Los Virkus

[WilfriedHannes]

400€ Jobs sind das

Und Spiele begleiten ist dabei Freizeit,
zählt nicht als Arbeitszeit.
So war es mal bei den Bayern lt einem Sport Inside Bericht

[Mikael2]

Sehr guter Beitrag, den ich ich in großen Teilen bejahen kann.
Bin sicher auch die Art von Fußballromantiker, die bald ausstirbt!
Das merkt man eben an seinem eigenen Empfinden und genau wie du, habe ich nen S.c.h.e.i.ß.d.r.e.c.k darauf gegeben, als wir damals gegen Manchester ausgeschieden sind!
Da war kaum mehr Emotion im Spiel.

Allgemein finde ich die Sättigung durch die Geldverseuchte Profisportlandschaft, wo es oft nicht mehr um den Sport geht, sondern die zur Schau Stellung einzelner Individuen, die dadurch noch reicher, berühmter und halt satter werden...sehr ermüdend!
Ich will den Sport sehen, auch wenn schön ist, dass der Verein, mit dem man es hält, erfolgreich ist, dass WIE ist mir mittlerweile fast schon wichtiger, als das ganze Gezuppel drum herum.
Fußball ist immer mehr Ware, denn Sport.

Selbst in den Unterklassigen Ligen geht es um das Produkt und weniger den Sport!
Ich erinnere mich gerne noch an frühere Zeiten und bin glücklich, dass ich sie erleben durfte!

Stimmt sicherlich alles. Aber das Spiel am Dienstag in der Championsleague hatte alles, was ein Fussballspiel braucht. Es war ein Spiel mit offenem Visier, wo ich mich nach 45 Minuten fragte, wo die Zeit geblieben ist.
Das ist mir alles zu sehr schwarz weiß.

[3Dcad]

400€ Jobs sind das

Und Spiele begleiten ist dabei Freizeit,
zählt nicht als Arbeitszeit.
So war es mal bei den Bayern lt einem Sport Inside Bericht

Kann ich mir bei U15 und darunter vorstellen. U17, U19, U23 sicher nicht.
siehe hier: viewtopic.php?f=23&t=22911&start=4340#p4709782

[3Dcad]

Arsenal hat 500 Angestellte, davon sind 25% Frauen. Sie wollen die Quote erhöhen. Von 40 Trainern ist eine Frau dabei. zu wenig meint Merte. Wie sieht das bei uns aus?

[3Dcad]

Nachhaltigkeit, eine moralische Integrität - v.a. bei der Wahl von Sponsoren etc..., starke lokale Verankerung, Talentförderung zwingend, ... Das wäre ein Verein, hinter ich (wieder) voll stehen würde - egal wo er spielt.

Ich plädiere dafür, ganz massiv auf Jugendarbeit zu setzen. Das Ziel der nächsten 10 Jahre sollte nicht lauten, einen Titel zu holen, sondern das Gladbacher Nachwuchszentrum zur absoluten Topadresse für junge Spieler zu machen. Tranfsererlöse sollten nicht in erster Linie in internationale heiß begehrte Toptalente gesteckt werden, sondern in den Nachwuchsbereich. Heißt modernste Ausstattung, Top Trainer-Personal, Personalintensive Talentförderung. Und selbstverständlich eine hohe Chance, mal für eine Saison ins kalte wasser der Herrenmannschaft geschmissen zu werden.

hier meine Antwort: viewtopic.php?f=32&p=4709981#p4709970

[69er Borusse]

Arsenal hat 500 Angestellte, davon sind 25% Frauen. Sie wollen die Quote erhöhen. Von 40 Trainern ist eine Frau dabei. zu wenig meint Merte. Wie sieht das bei uns aus?

ich halte nichts von Quoten, es sollen die Leute die Positionen in (Sport /Politik / Unternehmen) einnehmen, die am kompetentesten dafür sind und dabei ist es völlig egal, wie hoch der Frauen- / Männeranteil ist.
Wohin uns dieses zwanghafte Quoten erfüllen hinbringt, sieht man ja......

[3Dcad]

Geht nicht um Quoten, sondern eher darum das Frauen andere Sichtweisen auf Dinge haben. In dem Post über Deinem ist ein Link zu dem Podcast drin. Ich sehe bspw. keinen Sinn darin im Frauenfußball nur Männer als Trainer einzustellen, inkl. Athletiktrainer.
Im Trainerteam von unserer Bundesliga Mannschaft sowie der U23, U19, U17 fände ich Frauen bereichernd. Bei Physio und vor allem was den psychologischen Aspekt angeht. Umgang mit Druck, Medien, etc.
1.Mannschaft aber vor allem unsere U-Mannschaften. Die jungen Fohlen haben extremen Druck weil nicht selten hohe Erwartung da ist von den Eltern. Schulische Dinge etc. Um 7 Uhr geht's los um 21 Uhr ist Feierabend. Hör Dir den Podcast mal an.
Es mag sein das ein Bundesliga-Profi ein schönes Leben hat und viel verdient. Aber bis er dort ankommt vergehen 10-12 Jahre. Harte Arbeit. 1 muss sich gegen 100 durchsetzen, der schafft es zum Bundesliga-Profi.

Der englische Fußball ist immer ein Stück Vorreiter. Dort wird nun der Frauenfußball gezielt gefördert und darüber hinaus wird überlegt Frauen nicht nur in Küche, Büro einzusetzen, sondern auch bei der Ausbildung im NLZ.

[BurningSoul]

Jetzt müsste man die Hintergründe kennen, warum es so wenige weibliche Angestellte in und um den Mannschaften gibt. Liegt es daran, weil der Verein keine Frauen einstellt oder liegt es vielleicht daran, dass sich einfach deutlich weniger Frauen für diese Berufe bewerben?
Rechenbeispiel: 10 von 100 Bewerbern sind weiblich. Innerhalb ihrer Gruppe ist das Verhältnis der Abschlüsse ähnlich. 20% richtig gut, 20% gut, usw. Als Verein hast du aber nur 10 neue Stellen, die du besetzen willst. Da schaut man natürlich erst einmal auf die "richtig guten". 18 Männer und 2 Frauen. Selbst wenn man dann beide Frauen nimmt, wäre das Verhältnis immer noch "nur" bei 8 Männer zu 2 Frauen. Obwohl man als Verein eigentlich alles richtig gemacht hat, weil man sich für 10 der besten Bewerber entschieden hat.

[Heidenheimer]

Kann mir vorstellen, dass es etwas länger dauert bis sich auch im Fussball Frauen etablieren. Zum ersten spielen sie oft etwas länger (dies bloss meine Meinung) danach auch oft Kids nach der Karriere erst mitgehend danach wohl auch eine spezifisch fussballerische Ausbildung. Der Frauenfussball als *Spitzensport* kennen wir erst wenige Jahrzehnte. Braucht also da auch eine Anlaufzeit.Über kurz oder lang wird es sich einpendeln, davon bin ich überzeugt.
Weiss auch nicht wie es mit *Lohngleichheit* aussieht. Da sagt sich die eine oder andere vielleicht auch nein danke und verschwindet in einem anderem Job. Spekulation.
Von einem jedoch bin ich überzeugt. Eine Frau kann genauso erfolgreich sein im Trainerberuf wie ein Mann. Am knowhow liegt es garantiert nicht. Persönlich kenne ich Martina (Voss) und ich behaupte mal frei aus, dass sie praktisch jedem männlichen Berufskollegen das Wasser reichen kann.

[3Dcad]

Es pendelt sich so langsam ein das Ex- Spielerinnen den Trainerschein machen und auch eine Chance bekommen. Macht halt wie bisher wenig Sinn einen Trainerschein zu machen und dann von außen den Trainer Männern zuzusehen.

Bei der Athletik habe ich ein grundsätzliches Problem wenn Männer Frauen trainieren. Da kapiere ich die Logik nicht.
@Heidenheimer @BurningSoul
hört Euch den verlinkten Podcast mal an, es lohnt sich.

[borussenmario]

Ich glaube, wenn Frauen als Trainerinnen für Männer sehr gut funktionieren würden, gäbe es schon wesentlich mehr als Null davon im Spitzensport. Gefühlt passt das für mich irgendwie nicht und ich bin ehrlich, mir macht das auch überhaupt nichts aus, es ist mir einfach nicht wichtig. Und ich bin keiner, der gegen Frauen in Führungspositionen ist, immer rein damit, wenn es passt. Aber das muss es. Quoten sind doof, wenn auch leider nötig, das ist das eigentlich Traurige im 21. Jahrhundert.

[Neptun]

[3Dcad]

@borussenmario
Die Antwort habe ich hier rein gestellt: viewtopic.php?f=10&t=63164&p=4710376#p4710376

[WinnieHannes]

Stimmt sicherlich alles. Aber das Spiel am Dienstag in der Championsleague hatte alles, was ein Fussballspiel braucht. Es war ein Spiel mit offenem Visier, wo ich mich nach 45 Minuten fragte, wo die Zeit geblieben ist.
Das ist mir alles zu sehr schwarz weiß.

Das ist richtig. Deswegen ist die differenzierte Betrachtung wichtig. Da, wo viel Geld ist, sind die besten Spieler und somit auch das beste Spiel - siehe NHL, NBA, ... -auch RB. Das RB Management leistet tolle Arbeit, RB spielt guten Fußball - beides entspricht aber nicht dem, was mir am Fußball gefällt. Ich brauche Konstrukte wie RB nicht in der Bundesliga. Dann lieber eine europäische Liga - da können neben T-Online München auch RB Leipzig und Signal Dortmund spielen. Die haben dann viel Geld, tolle Spieler und bieten eine tolle Show, die ich mir manchmal vielleicht auch anschaue - aber nur als Entertainment und nicht mit Leidenschaft und Herzblut.

[Mikael2]

Den Gedanken hatte ich auch schon. Aber Ab- und Aufstieg sollte da schon sein.

[Volker Danner]

Sommerschlussverkauf 2022?

13 Verträge laufen aus, sagt der Reporter bei dazn..

[Neptun]

Ja, bis 2023. Ist aber auch nicht wirklich neu.

[{BlacKHawk}]

Und auch nicht nur bei uns das Problem, damit kämpfen alle derzeit, nicht nur Borussia.